Consultor/a Selección de Personal 360

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Descripción

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector de los Recursos
Humanos? En R&S Jobs te estamos esperando.

¿Cuáles serán tus funciones?

Desarrollo de negocio:
Prospección y captación de clientes con necesidades de selección.
Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con
empresas de diferentes sectores.
Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio.

Selección:
Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles.
Presentación de candidatos al cliente.
Mantener y actualizar la base de datos de candidatos con precisión.

¿Qué esperamos de tí?

Graduado en RRLL, ADE, o similares
Título del Documento (0.0.0) 1 de 2 rs-jobs.com
Experiencia en desarrollo de negocio, captación de clientes o ventas,
preferiblemente en la venta de servicios.
Valorable experiencia laboral previa de 1-2 años en selección de personal.
Experiencia con herramientas de reclutamiento (Linkedin, Infojobs, etc.)

¿Qué te ofrecemos?

Contrato inicial de 6 meses, con posibilidad de indefinido.
Horario de L-V de 9 a 18h.
Incorporación a un equipo estable, dinámico y con buen ambiente de trabajo.
Salario competitivo en el sector, más variable según objetivos.

¡Únete a un equipo en constante crecimiento y haz la diferencia! 

Experiencia

1 Año en el puesto de Recursos humanos

Conocimientos necesarios

Toma de decisiones - Niveles de habilidad: Experto
Habilidades comunicativas - Niveles de habilidad: Experto
Multitasking - Niveles de habilidad: Experto
Negociación - Niveles de habilidad: Experto
Proactividad - Niveles de habilidad: Básico

Formación mínima

Formación profesional grado superior

Idiomas

Español (Español)
Nivel de conocimiento: Superior